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#꼭바줘법이나 알바 급여 잘 아는 언니들 도와줘! - 속닥

아는언니

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말 길면 두번째 문단 읽어줘!

7~10시까지 근무인데 7~9시 40분까지 근무하고 일찍 퇴근하게 됐어(한가해서 일찍 마감) 이 경우에 10시까지 근무한걸로 치거나 9시 40분까지 근무한걸로 급여 나와야 되는거 아냐? 본인은 30분 단위로 계산한다고 10시까지 근무하면 3시간 근무한거고 9시 40분까지 한거면 9시 30분까지 2시간 30분 근무한걸로 친다는데 맞아 이거? 그러고 9시 50분까지 근무했으면 본인이 그냥 아량껏 10시까지 3시간 근무한걸로 쳐준다는데..


7시부터 9시 40분까지 근무한거면
1. 2시간 40분 급여 줘야 된다
2. 30분 단위로 계산한다 했으니 3시간 급여 줘야 된다
3. 사장 말대로 30분 단위로 계산하니 2시간 30분 급여 줘야 된다


잘 아는 사람 없을까?? 법이라든가 ㅜㅜ

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    당연히 편법이지 10분가지고 꼬투리안잡을거라 생각해서 지맘대로하는거임 원래 걍 분단위로 주는게맞아 계약서에 그런말있었어?

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      @빠른언니1 와 그래놓고 나한테 아량껏 준다고 하는 거였어? ㅠ 고마워 알려줘서! 말씀 드려야겠다

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    법적으로는 분단위임 2시간 40분으로 딱 주거나 아량으로 3시간취급해주거나가 둘 중 하나 3은 절대안됨

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      @아는언니2 🤦‍♀️🤦‍♀️그런 법 있는 줄 몰랐어 ㅜㅜ 3으로 하고 있으면서 50분이나 55분까지 일하면 더 일한 걸로 쳐줄게 하셨는데 미친 ㅠ 고마워 알려줘서!