나 알바하는 곳 신고하고싶은데 봐주라 - 속닥
아는언니
- 아는언니
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일단 난 헬스장에서 평일 오전 인포로 일하고 있어
난 이전에도 헬스장 인포로 1년 근무한 경력이 있어서
웬만한 헬스장 분위기나 근무 다 알아
근데 여기는 진짜 좀 해도 해도 너무한 곳 같아
내가 이렇게 생각하는 이유가 몇가지 있는데
1. 기본적으로 시키는 일이 너무 많음
무슨 샤워실 청소도 락스로 맨날 하라고 해
락스가 몸에 얼마나 안 좋은데
2. 헬트들이 전날에 먹은 음료를 안 치워서 맨날 내가 치움
이것도 인수인계해주신 분이 몇번 직원들한테
자기가 먹은 음료는 자기가 치우자고 공지했다던데
아직도 고쳐지지 않고 있대
결국엔 다 알바생인 내가 치워야 해
3. 임금 관련
내가 평일 5일, 6시간 일하는데 시급이 12000원이야
근데 여기가 주휴수당을 안 줘
내가 계산해보니까
최저로 주휴 받으면 달에 167만원인데
시급 1.2에 주휴 안 받는 지금 형태로는 달에 151만원 받아
결국에 난 16만원을 손해보고 있는 셈이지
정말 화나는 건 온갖 짬은 다 알바생한테 때리면서
돈도 정당하게 안 주고 묘하게 꼼수 부린다는거야
자기네는 청결을 중요하게 여긴다면서
청소도 꼼꼼히 하라고 엄청 뭐라하거든?
그래놓고 정작 본인들은 지들이 처먹은 음료도 안 치워서
한참 어린 알바생한테 짬때리고
이런 게 너무 화나서 그만두고
여기 진짜 신고하고 싶거든?? 에바일까 ? ㅠㅜ
(내가 신고하고 싶은 부분은 임금부분이야!
나머지는 그냥 내가 부당하다거 생각되는 부분을 적어봤어)
임금 부분 말고도 신고해
삭제된 댓글입니다.
- 아는언니
글쓴이@해본언니2 친구도 이렇게 말해서 좀 고민 되긴 하더라구 .. 하하
1,2번은 빡칠순있지만.. 돈주는 입장에선 시킬수있어 신고하려면 3번 항목으로만 신고하면될거같아
1,2는 뭐가 문제라서 적어둔 건지 모르겟음 3은 업장 잘못이지만 1,2는 언니도 너무 예민하게 느껴짐
- 아는언니
글쓴이@아는언니3 일단 1번은 내가 헬스장 알바를 해봤지만 락스 청소를 매일 매일 시키는 곳을 처음 봤어 락스 몸에 되게 안 좋은 걸로 알고 있는데 기본적인 청소 업무는 당연히 해야 되는 건 맞는데 여기 헬스장은 하루 종일 청소만 하길 원해 그러면서 데스크 업무까지 봐달래 청소만 해도 정신 없는데 데스크를 어떻게 봐달라는건지 모르겠고 내가 청소한 곳 손가락으로 쓸면서 먼지 좀만 있으면 다시 해달라고 해 근데 이게 먼지가 있는 게 아니라 사람들 지나가면 나오는 그런 일상적인 먼지인데 이거까지 나보고 깨끗하게 치우라고 하면 난 하루종일 그냥 먼지 조금이라도 있으면 가서 닦고 또 닦고 또 닦아야 돼 그래놓고 데스크업무도 같이 보래 2번은 자기가 먹은 자기가 치워야지 내가 왜 치워 더럽게 ..? 난 이거 이해가 안 가 기본적으로 사람이 자기가 먹은 음료는 퇴근전에 치우고 가야지 그걸 하루종일 냅뒀다가 알바생한테 치우라고 시키는 게 내 기준 이해가 안 감 그리고 이게 어쩌다 한두번이면 나도 군말 없이 치우지 근데 매일 같이 먹던 음료를 안 치워서 하루에 3-4잔은 나와 나는 인포데스크로 와서 일하는거지 남이 먹던 음료 맨날 치우려고 온 사람이 아니잖아
@아는언니2 화장실 청소엔 락스 쓰는 곳이 헬스장 외에도 되게 많아서... 먼지 부분은 헬스장이 예민한 거 맞고 과함. 다른 업무 방해되는 것도 맞고. 그리고 음료 치우기 < 언니 일이 청소가 포함이면 어쩔 수 없고... 정 하기 싫으면 그건 안 치우고 두고 말해야한다 생각함 본인도 헬트들한테 치우라고 하셨다며. 그래서 그건 제 일 아닌 거라 판단해서 안 했다고. 그리고 애초에 1,2로는 신고는 안됨 하지만 3은 신고가 되고 3으로만 해 1,2까지 언질하면 (신고할 때 노동청 측에) 괜히 안 좋을 수도 잇을까바 걱정 돼 (물론 신고하면서 상담해주는 분이 잘 말해주겟지만)
1,2번은 뭐가 문젠지 잘 모르겠어
- 아는언니
글쓴이@아는언니3 일단 1번은 내가 헬스장 알바를 해봤지만 락스 청소를 매일 매일 시키는 곳을 처음 봤어 락스 몸에 되게 안 좋은 걸로 알고 있고.. 기본적인 청소 업무는 당연히 해야 되는 건 맞는데 여기 헬스장은 하루 종일 청소만 하길 원해 그러면서 데스크 업무까지 봐달래 청소만 해도 정신 없는데 데스크를 어떻게 봐달라는건지 모르겠고 내가 청소한 곳 손가락으로 쓸면서 먼지 좀만 있으면 다시 해달라고 해 근데 이게 먼지가 있는 게 아니라 사람들 지나가면 나오는 그런 일상적인 먼지인데 이거까지 나보고 깨끗하게 치우라고 하면 난 하루종일 그냥 먼지 조금이라도 있으면 가서 닦고 또 닦고 또 닦아야 돼 그래놓고 데스크업무도 같이 보래 2번은 자기가 먹은 자기가 치워야지 내가 왜 치워 더럽게 ..? 난 이거 이해가 안 가 기본적으로 사람이 자기가 먹은 음료는 퇴근전에 치우고 가야지 그걸 하루종일 냅뒀다가 알바생한테 치우라고 시키는 게 내 기준 이해가 안 감 그리고 이게 어쩌다 한두번이면 나도 군말 없이 치우지 근데 매일 같이 먹던 음료를 안 치워서 하루에 3-4잔은 나와 나는 인포데스크로 와서 일하는거지 남이 먹던 음료 맨날 치우려고 온 사람이 아니잖아 참고로 신고하게 된다면 당연히 임금관련돤 부분만 할 생각이야
3번만 노동청 상담하고 신고하면 될 것 같은데
- 아는언니
글쓴이@아는언니1 솔직히 신고까진 안 하고 싶은데 시키는 일은 드럽게 많으면서 직원들 꼬라지가 너무 재수없어서 신고하고 싶어 .. ㅋㅋ 한번 알아봐야겠다..
정직원 5인 미만이면 주휴 굳이 안 챙겨도 될 거야 아마 법적으로 그렇게 알고 있어 내가 그렇게 굴려졌거든 ㅎ 저런 걸로는 신고 크게 못 하고 그냥 언니가 빨리 탈주하는 게 좋아...
- 아는언니
글쓴이@아는언니1 5명 넘어 .. 직원 10명 정도 되고 나 전에 일하던 헬스장이랑 직원수는 똑같은데 전에 일한 헬스장은 주휴 줬었어
@아는언니2 엥 그럼 신고해 그거 아니면 주휴로 신고해도 될 것 같은데?